Soms vraagt een project om extra handen – direct inzetbaar, betrouwbaar en zonder langdurige verplichtingen. Precies daarvoor is Carrière Kanjers FLEX ontwikkeld. Met FLEX haalt u gemotiveerde technische studenten in huis die 8 tot 16 uur per week beschikbaar zijn om direct bij te springen waar nodig. Ze combineren hun studie met praktijkervaring en brengen actuele technische kennis én frisse energie mee.
Of het nu gaat om ondersteuning op kantoor, op de werkvloer of bij projectmatige inzet: wij zorgen dat u snel over de juiste mensen beschikt. Onze database wordt continu bijgewerkt, waardoor we precies kunnen aangeven welke studenten beschikbaar zijn – en op welke momenten. Zo voorkomt u onderbezetting en blijft u flexibel inspelen op de werkdruk, seizoenspieken of tijdelijke afwezigheid van personeel.
U betaalt alleen voor de uren die de student daadwerkelijk werkt, zonder gedoe met langdurige contracten of ingewikkelde processen. En dankzij onze persoonlijke selectie weet u zeker dat u samenwerkt met studenten die passen bij uw organisatie en vraagstuk.
Klaar om uw team flexibel en slim uit te breiden? Neem contact met ons op – we denken graag met u mee.
Ontdek hoe jonge techniektalenten jouw organisatie kunnen versterken. Wij koppelen bedrijven aan hbo- en wo-studenten die praktijkervaring opdoen binnen hun vakgebied. Samen met onze partners – van productiebedrijven tot technische consultancybureaus – realiseren we projecten die direct bijdragen aan innovatie, capaciteit en kennisontwikkeling.
Onze studenten ondersteunen bij industriële installaties, besturingen en automatisering. Ze brengen frisse kennis mee over elektrotechnische systemen en helpen bij het ontwerpen, bouwen en onderhouden van productieomgevingen.
Typische inzet: automatisering, paneelbouw, service & onderhoud, elektrische installaties.
Studenten Mechatronica combineren mechanica, elektronica en software. Ze denken mee over de werking van machines en productielijnen en helpen deze verbeteren – van robotica tot precisiebouw.
Typische inzet: machine- en systeembouw, robotica, precisie- en instrumentatie, industriële automatisering.
WTB-studenten ondersteunen bij het ontwerpen, berekenen en optimaliseren van producten en processen. Ze brengen nieuwe ideeën in om efficiëntie en kwaliteit te verhogen binnen jouw productieomgeving.
Typische inzet: apparatenbouw, verspaning & metaalbewerking, productieoptimalisatie, onderhoud.
Binnen deze richting werken studenten aan projecten rond de energietransitie en infrastructuur. Ze dragen bij aan de verduurzaming van installaties en industriële systemen binnen jouw organisatie.
Typische inzet: duurzame installaties, energieopwekking & -opslag, netbeheer, laadinfra, industriële verduurzaming.
Terwijl andere bedrijven pas starten met werven bij afstuderen, heeft u al lang geïnvesteerd in uw toekomstige specialisten. Uw studenten zijn al ingewerkt, betrokken en verbonden met uw bedrijf, waardoor grote spelers met hoge salarissen minder kans maken om hen weg te kapen. U wint de war for talent vóórdat die begint.
In plaats van te wachten tot studenten afstuderen en in een overvolle arbeidsmarkt te moeten concurreren met grote bedrijven, haalt u ze al tijdens hun studie binnen. Zo investeert u op tijd in technisch talent en voorkomt u dat uw ideale kandidaten worden weggekaapt door andere werkgevers.
Studenten bouwen niet alleen praktijkervaring op, maar groeien ook mee met uw organisatie terwijl ze hun studie afronden. Zo ontwikkelen ze de juiste technische en professionele vaardigheden binnen uw bedrijf, waardoor ze na hun afstuderen direct als volwaardig teamlid aan de slag kunnen.
Dankzij de structurele betrokkenheid bij uw organisatie voelen studenten zich persoonlijk verbonden met uw bedrijf. Dit creëert een sterkere loyaliteit en verkleint de kans dat ze na hun studie overstappen naar een andere werkgever.
Studenten beginnen al tijdens hun studie bij u en krijgen de tijd om te ontdekken of de functie en bedrijfscultuur bij hen passen. Dit betekent dat wanneer ze na hun afstuderen een vast dienstverband aangaan, u zeker weet dat ze bewust voor uw organisatie kiezen
Heel snel! We werken met een actieve pool van technische studenten die direct beschikbaar zijn. Voor kortlopende opdrachten kunnen we vaak binnen enkele dagen een match maken. Heeft u een specifieke opdracht waarvoor een student nodig is? Dan stemmen we de beschikbaarheid af en regelen we de inzet zo snel mogelijk.
Onze studenten zijn breed inzetbaar, zowel in de werkplaats als op kantoor. Denk aan ondersteuning bij engineering, werkvoorbereiding, productie, kwaliteitscontrole of technische administratie. We zorgen ervoor dat de student past bij de werkzaamheden en de benodigde kwalificaties heeft.
U bepaalt zelf de duur en het aantal uren per week. Studenten kunnen tijdelijk worden ingezet of voor een langere periode, afhankelijk van uw behoefte. De contracten zijn flexibel en kunnen per project of op structurele basis worden ingevuld.
De kosten zijn afhankelijk van het uurtarief van de student en de duur van de opdracht. U betaalt een all-in uurtarief waarin loon, administratie en bemiddeling zijn inbegrepen. Geen verborgen kosten, alleen duidelijke afspraken vooraf.
Ja, dat kan! Veel van onze studenten groeien door binnen bedrijven waar ze via FLEX aan de slag zijn gegaan. Als u een student wilt overnemen, bespreken we samen de mogelijkheden om dit soepel te laten verlopen.
